Pour une période de trois (03) mois allant de Septembre à Novembre 2022
| Nom de la mission : Mise en position de stage de 13 migrants de retours de trois (3) mois dans la ferme intégrée BEYDARI de Diatoumane commune de Saré Bidji, région de Kolda) | Valeur approximative du contrat (en FCFA): |
| Pays : Sénégal Lieu : Région de Kolda, Commune de Saré Bidji | Durée de la mission (mois) : Trois (03) mois |
| Nom de l’Autorité contractante: OIM (Organisation Internationale) | Nombre total d’employés/mois ayant participé à la mission : 02 |
| Adresse : BUREAU RÉGIONAL DE L’OIM POUR L’AFRIQUE DE L’OUEST ET DU CENTRE Zone 3, Route des Almadies Dakar – Sénégal BP 16 838 (+221) 33 869 62 00 | Fax: (+221) 33 869 62 33 | Valeur approximative des services offerts dans le cadre du contrat (en FCFA) : 1 012 000 FCFA |
| Date de démarrage (mois/année) : 16 septembre 2022 Date d’achèvement (mois/année) : 30 novembre2022 | Nombre d’employés/mois fournis par les consultants associés ; 02 |
| Noms des consultants associés/partenaires : Mairie de la Commune de Saré Bidji UGPR (Union des groupements Partenaires du RADI dans la région de Kolda Service régional de l’Elevage de Kolda Direction régionale du Développement Durable de Kolda Direction régionale de la Pêche de Kolda Service d’appui au Développement Local de Kolda Agence Nationale d’Aquaculture (Antenne région de Kolda) | Nom des cadres professionnels employés et fonctions exécutées : Dame Sall, Conseiller Technique Principal Marie Anne Sambou, Responsable Administrative et Financière Fodé Diba, Chef de projet Salie Thiam, Coordinatrice de Programmes/ Conseillère Juridique Mamadou Faye, Animateur Agricole |
| Description du projet : Dans le cadre du projet financé par la France “Mise en œuvre des politiques globales sur les migrations environnementales et les déplacements liés aux catastrophes en Afrique de l’Ouest,” géré par la division Migration, environnement et changement climatique (MECC) au siège de l’OIM, l’OIM Sénégal est en train de mettre en œuvre le pilier “Action communautaire” de ce projet, qui vise à promouvoir des activités génératrices de revenu soucieuses de promouvoir la résilience et contrer les effets néfastes du changement climatique, pour les migrants de retour, les jeunes et leurs communautés L’OIM a recruté un partenaire de mise en œuvre d’une formation en agroécologie pour six (6) mois pour 50 bénéficiaires (migrants de retour, jeunes de la communauté et travailleurs migrants). Cette composante s’est concentrée sur l’agroécologie communautaire, tout en améliorant les compétences en matière de moyens de subsistance des bénéficiaires autour des pratiques écologiquement durables et résistantes aux changements climatiques. Cette activité favorise une approche communautaire inclusive et participative, en capitalisant sur les connaissances traditionnelles et communautaires et en utilisant des processus dirigés par la communauté, impliquant les communautés et en collaboration avec des partenaires ciblés du secteur privé, ainsi que des partenariats techniques spécialisés, tels que des ONG opérant dans le domaine de l’agroécologie. Les 50 bénéficiaires ont suivi pendant 6 mois un renforcement de capacité sur les modules des techniques de transformation agroalimentaires, la cosmétique naturelle, la gestion financière, l’élevage responsable, l’apiculture, les techniques d’agro foresterie, gestion de la fertilité des sols, conception de jardins forêt…. Pour mettre en contact ces 50 bénéficiaires formés avec les réalités du monde professionnel, l’OIM les placer en position de stage dans les entreprises agricoles des partenaires identifiés, pour une durée de trois (03) mois. Pour ce faire, l’OIM a noué un partenariat avec l’ONG RADI pour accueillir 13 migrants de retours dans la ferme intégrée Beydari de Diatoumane pour une période de trois (03) mois allant de de Septembre à Novembre 2022. L’objectif de ce partenariat vise globalement à renforcer les bénéficiaires en compétences dans les domaines de l’agriculture, de l’élevage, de la transformation agroalimentaire, le marketing et la gestion financière entre autres, en vue de contribuer significativement au développement de leurs activités d’une part, et d’autre part à développer leur employabilité. | |
| Description des services effectivement réalisés par le RADI dans le cadre de la mission : Les activités suivantes ont été réalisées dans le cadre de ce partenariat : 1. Accueil et installation des cohortes de stagiaires à la ferme de Diatoumane | |
| Les taches liées à l’aviculture sont : Le vide sanitaire des poulaillers L’introduction des sujets Le suivi des sujets au niveau des poulaillers L’entretien du poulailler par le nettoyage Formation sur les techniques de transformation, de conservation et commercialisation à l’Unité de transformation des femmes de Méribé Demba : Les stagiaires ont aussi fait une immersion à l’Unité de transformation de Méribé Demba mis en place par le RADI dans le cadre du projet BEYDARI. Le comité de gestion de l’Unité de Transformation (UT) de Méribé Demba leur a facilité la mise à disposition des produits et le procédé de transformation afin de leur permettre de les présenter et les commercialiser. Ainsi, ces stagiaires ont bénéficié d’une intermédiation entre eux avec les membres de l’Unité de transformation pour faciliter leur participation au forum pour l’exposition des produits transformés. En effet les stagiaires ont présenté quelques produits transformés à la foire de l’emploi vert qui s’est déroulé à Tambacounda. Cette mise en relation les la permis d’avoir des contacts et un link avec le marché et les milieu d’affaire qui pourrait déboucher sur de réelles pistes de collaboration un partenariat gagnant-gagnant. Formation en GERME (GERER MIEUX VOTRE ENTREPRISE) et à l’élaboration de business et la recherche de financement Cette formation a permis aux stagiaires incubés de : |
| Résultats atteints par la mission : |
A l’issue de la formation l’évaluation a montré une bonne appropriation des apprentissages par les stagiaires qui seront capables de les réinvestir dans leurs propres entreprises. Les stagiaires ont montré tout leur dynamisme et leur professionnalisme à travers leur assiduité et ponctualité à la ferme. Ils ont également montré un intérêt particulier à ce stage qui leur permettait de mettre en pratique les compétences acquises lors des formations précédentes.
La majorité de leur temps était consacrée aux séances de travaux pratiques sur le terrain qui ont suscités des échanges fructueux entre les stagiaires et les membres de la ferme.
On note aussi la concorde et le dialogue qui a favorisé un excellent climat familial d’où la collaboration parfaite relevée par l’équipe du RADI au moment des différentes missions de suivi sur le terrain.
Des diplômes attestant de leurs connaissances acquises ont été délivrés au stagiaire par le RADI sous la supervision et le satisfecit de l’OIM.
